Nos axes prioritaires
Association des Femmes du secteur minier du Burkina (AFEMIB)
Axe 1
Le renforcement du leadership et de la capacité opérationnelle de l’AFEMIB
Axe 2
Confirmer le rôle et la contribution de l’AFEMIB dans la gestion des différents défis liés à l’exploitation minière
Axe 3
Promouvoir l’entreprenariat féminin, l’auto emploi et l’entreprenariat vert
Axe 4
Créer des relais AFEMIB dans toutes les communes minières du Burkina Faso
Actions sur le terrain
Dr Marie Blanche KANTIONO : L’Étoile de l’Excellence Africaine
L’AFEMIB célèbre une nouvelle victoire pour le leadership féminin africain à travers l’une de ses membres emblématiques : Dr Emma Marie Blanche KANTIONO. Le 19 novembre 2025 à Dakar, au Sénégal, elle a été élevée au rang prestigieux de Docteur Honoris Causa, une...
Atelier d’information et de sensibilisation : 30 femmes renforcent leurs capacités pour mieux saisir les opportunités du contenu local et de la Bourse des achats locaux au Burkina Faso
Les 8 et 9 juillet 2025, l’Association des Femmes du Secteur Minier du Burkina (AFEMIB) a organisé un atelier d’information et de sensibilisation à l’Hôtel des Conférences Ouind‑Yidé (HCOY) à Ouagadougou. Cet événement, qui a réuni 30 femmes entrepreneures et membres...
EMAPE : LE TOURNANT DU DEVELOPPEMENT DURABLE EN AFRIQUE DE L’OUEST ET AU SAHEL
Du 2 au 4 juin 2025, Accra (Ghana) a accueilli deux événements majeurs consacrés à l’avenir du secteur de l’exploitation minière artisanale et à petite échelle (EMAPE) en Afrique de l’Ouest et au Sahel : Le Sommet Mining in Motion (MIM), placé sous le haut patronage...
Témoignages des bénéficiaires
AFEMIB s’efforce d’organiser les femmes travaillant dans le secteur minier sur l’ensemble
du territoire afin de susciter l’émergence des initiatives novatrices et porteuses visant à améliorer les
conditions de travail des femmes du secteur.
AFEMIB s’efforce d’organiser les femmes travaillant dans le secteur minier sur l’ensemble
du territoire afin de susciter l’émergence des initiatives novatrices et porteuses visant à améliorer les
conditions de travail des femmes du secteur.