Nos axes prioritaires
Association des Femmes du secteur minier du Burkina (AFEMIB)
Axe 1
Le renforcement du leadership et de la capacité opérationnelle de l’AFEMIB
Axe 2
Confirmer le rôle et la contribution de l’AFEMIB dans la gestion des différents défis liés à l’exploitation minière
Axe 3
Promouvoir l’entreprenariat féminin, l’auto emploi et l’entreprenariat vert
Axe 4
Créer des relais AFEMIB dans toutes les communes minières du Burkina Faso
Actions sur le terrain
SALUBRITE PUBLIQUE AU BURKINA : QUELLE STRATEGIE POUR RENDRE NOS COMMUNES PROPRES ?
Le 02 juillet 2021, l’AFEMIB a participé à une journée de salubrité organisée par le Ministère de l’Environnement, de l’Economie verte et du changement climatique. Le site de la décharge communale au secteur 1 à côté de RAM DAAGA non loin du CHR de la région du...
LSD ET L’AFEMIB FONT LE SUIVI DES IMPACTS DU PROJET YELEEN AU BURKINA FASO, EN MATIERE DE D’EQUITE GENRE ET DE DROITS DES FEMMES
L’AFEMIB est en partenariat avec l’ONG «Lumière Synergie pour le Développement (LSD) » du Sénégal, dans le cadre de l'initiative Mapping en Afrique de l'Ouest sur les projets financés par la BAD. L'objectif général du mapping est de bâtir un mouvement d’organisations...
8 mars 2021 : AFEMIB solidaire avec les femmes déplacées internes
L’Association des Femmes du Secteur minier du Burkina Faso (AFEMIB) a célébré en différé le 25 mars 2021, la journée internationale de la lutte pour les droits des femmes «le 8 mars» de chaque année. L’AFEMIB a célébré la journée avec les bénéficiaires de son «Projet...
Témoignages des bénéficiaires
AFEMIB s’efforce d’organiser les femmes travaillant dans le secteur minier sur l’ensemble
du territoire afin de susciter l’émergence des initiatives novatrices et porteuses visant à améliorer les
conditions de travail des femmes du secteur.
AFEMIB s’efforce d’organiser les femmes travaillant dans le secteur minier sur l’ensemble
du territoire afin de susciter l’émergence des initiatives novatrices et porteuses visant à améliorer les
conditions de travail des femmes du secteur.